C-kortschaufför
Som chaufför/montör arbetar du med att ställa ut och montering av sopkärl runt om i Umeå kommun. Tillsammans med en kollega ansvarar du för transport, montering och ett professionellt bemötande ute hos kund.
Om tjänsten
Vi söker nu chaufförer till ett projekt på heltid i Umeå med start den 17 augusti till november ut (med möjlighet till förlängning). Uppdraget utförs åt Stöcksjö Trafik AB, som ansvarar för byte av sopkärl inom Umeå kommun. Anställningen kommer att vara via Uniflex.
Arbetet innebär att du tillsammans med en kollega hämtar material, monterar nya sopkärl samt kör ut och byter befintliga kärl hos hushåll och verksamheter. Arbetet sker ute på plats runt om i kommunen med ett högt tempo och innebär daglig kontakt med allmänheten. Det är därför viktigt att du är ansvarstagande och kan bemöta människor på ett professionellt sätt.
Vem är du?
Krav:
• C-körkort med YKB
Vi söker dig som:
• Är pålitlig, ansvarstagande och noggrann
• Trivs med ett fysiskt och praktiskt arbete
• Har god samarbetsförmåga
• Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande
• Tidigare erfarenhet av montering, transport, renhållning eller liknande arbete är meriterande men inget krav.
Om verksamheten
Stöcksjö Trafik AB är ett etablerat transport- och logistikföretag med lång erfarenhet av avfalls- och samhällsnära tjänster. Företaget är känt för sitt strukturerade arbetssätt, höga kvalitet och goda bemötande. Urval och intervjuer sker löpande, vänta därmed inte med din ansökan. Anställningen sker via Uniflex, som är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag. Hos Uniflex blir du anställd med kollektivavtal, trygga anställningsvillkor och en närvarande konsultchef som följer dig under uppdraget.
- Platser
- Umeå
- Anställningsform
- Heltid
- Anställningstyp
- Visstidsanställning
Om Poolia
Poolia är ett rekryterings- och bemanningsföretag som ser till att individer och verksamheter i Sverige och Norden utvecklas och gör skillnad. Vi är experter på ekonomi, administration, HR och andra viktiga funktioner som får organisationer att fungera. Snabbhet, relevans och relationer präglar vårt arbetssätt – och i centrum står alltid människan.
Arbetslivet är i ständig förändring. Gamla behov förändras, nya kompetenser efterfrågas, och både företag och människor söker efter sin nästa riktning. Vägen dit är sällan spikrak – utan består ofta av en l labyrint av val, vägskäl och osäkerhet. Det är här Poolia kommer in. Sedan starten har vi haft ett uppdrag: att vara guiden genom den labyrinten. Att koppla samman företag med rätt kompetens, och människor med rätt uppdrag. Att göra arbetslivet bättre. För individen, för verksamheten och för samhället i stort. För oss handlar det inte om att fylla en tom stol. Vi vet att en riktigt bra matchning handlar om att människors erfarenheter och värderingar ska passa ihop med företagets behov och kultur. Vi lyssnar noga, ställer rätt frågor och vågar ifrågasätta. För vi tror inte på tur – vi tror på träffsäkerhet.